Cómo explicar las relaciones interpersonales
Es una relación o asociación sólida, profunda y cercana que afecta a dos o más personas, y puede ser un compromiso de corta duración o una relación duradera. Tal entorno puede involucrar a miembros de la familia, matrimonio, amistades y asociaciones con clubes, trabajo, lugares de culto y vecindarios.
¿Qué son las relaciones interpersonales?
Las habilidades de relación interpersonal se refieren a la aptitud de establecer una relación con personas con las que compartimos objetivos e intereses similares. Las habilidades de relación interpersonal en nuestro trabajo nos permiten compartir y desarrollar vínculos individuales con nuestros colegas, lo que a su vez nos permite mantener sentimientos positivos y confianza entre nosotros.
Además, las habilidades de relación interpersonal nos permiten tener una mejor comprensión y comunicación entre trabajadores y empleados.
¿Por qué las relaciones interpersonales son esenciales en nuestras vidas?
La importancia de las relaciones interpersonales en nuestro lugar de trabajo es evento de las siguientes formas.
Mejor realización individual. Somos seres sociales, y esto significa que trabajar completamente de forma aislada puede resultar en sufrimiento personal por estrés, haciendo que encuentren su trabajo bastante monótono. Por lo tanto, es correcto decir que las relaciones interpersonales pueden ayudar a los empleados a formar vínculos estrechos con sus compañeros de trabajo, quienes les ayudarán a encontrar alegría y satisfacción en lo que hacen.
Mejor toma de decisiones. La toma de decisiones críticas en las familias, organizaciones o asociaciones implica que las personas realicen una lluvia de ideas para encontrar las mejores estrategias e ideales. Sin embargo, para obtener resultados efectivos, todos deben tener las mismas oportunidades y la libertad de expresar sus opiniones y puntos de vista. Sin embargo, las comunicaciones efectivas son posibles cuando los empleados participantes tienen una mejor y mutua asociación entre ellos y también una retroalimentación honesta.
¿Cómo fortalecer y mantener las relaciones interpersonales?
Las relaciones interpersonales en una familia, organizaciones o amistades son importantes para el éxito profesional y el desarrollo laboral, una mejor comprensión en una familia entre los beneficios.
Sin embargo, es necesario mucho esfuerzo para que ambas partes mantengan y nutran tales relaciones. A continuación se presentan algunos consejos que puede adoptar para fortalecer y mantener las relaciones de intercalación, por lo tanto, lograr el máximo deseo de éxito de ambas partes, la felicidad y el respeto mutuo.
Interactúe con los demás con más frecuencia y con respeto. Salude a los demás todos los días que los encuentre, ya sea que los haya visto ayer o no. No asuma que estarán bien ya que estuvo con usted en los días anteriores.
Nuevamente, proporcione una plataforma abierta y favorable donde todos puedan plantear cualquier problema presente, así como alentar comentarios honestos. Ya sea que use comunicaciones escritas o verbales, siempre tome una decisión informada y evite asumirlas o ignorarlas ya que esto puede estropear la relación.
Celebrar juntas las reuniones matutinas. Estas reuniones permiten que todos se sientan parte de la relación y permiten un entendimiento mutuo. Por ejemplo, en una organización, dicha sesión permite a los trabajadores planificar junto con las actividades de ese día en particular. Sin embargo, estas reuniones también deben fomentar las interacciones informales entre los miembros.
Organizar picnics, cenas y otras celebraciones juntos. Interactuar entre sí en interacciones informales y brinda a los miembros algunas oportunidades excepcionales para construir vínculos de amistad fuertes y cercanos entre sí.
¿Cuáles son algunos de los factores que pueden afectar ¿La relación interpersonal?
Tal como se indicó anteriormente, la relación interpersonal es una asociación entre dos, hay más personas que comparten o tienen mentalidades y gustos similares. Sin embargo, al igual que cualquier otra relación, algunos factores afectan las relaciones interpersonales. Incluyen:
Compatibilidad. Dos son más individuales en cualquier relación y deben ser compatibles con cada uno asegurando que no haya ningún alcance de malentendidos o conflictos en la relación. Por ejemplo, es probable que las personas con objetivos y antecedentes similares en la vida tengan y mantengan una relación, a diferencia de las personas con objetivos e ideales diferentes.
Comunicación
La comunicación juega un papel fundamental en cualquier relación, ya sea profesional o personal. Los sentimientos deben ser recíprocos y expresados de una manera que muestre respeto mutuo. La comunicación eficaz ayuda a comprender y respetar mejor. No te quedes en silencio cuando la otra persona espera una respuesta tuya. Las personas enamoradas deben interactuar a menudo entre sí a través de varios canales de comunicación, como correos electrónicos, llamadas telefónicas, plataformas sociales mediáticas.
Honestidad
Ser honesto permite que la otra persona confíe en ti, lo cual es muy importante en una relación. Mentir u ocultar cosas a la otra persona genera un estado de desconfianza que puede terminar dañando la relación. Es importante tener en cuenta que todos los problemas se pueden resolver cuando hay transparencia en una relación.
Mantén la calma
Una relación interpersonal se basa en la comprensión y el respeto mutuos, y esto significa que no debes sobreactuar debido a pequeños malentendidos. Siga ajustándose mientras explica sus acciones o decisiones.
Acepta dónde te equivocas y acepta la responsabilidad. Sea el primero en pedir perdón, ya que puede resolver muchos problemas. Perdonarse el uno al otro también es muy importante en una relación. Las peleas innecesarias y culpar a las acciones pasadas no ayudarán en una relación, sino que empeorarán las cosas. Olvídate y sigue adelante, y esto fortalecerá la relación para siempre.
Categorías de relaciones interpersonales
Una asociación cercana que comprende a dos o más personas que comparten un objetivo e interés comunes se conoce como relación interpersonal. Las personas necesitan mejorarse entre sí para mantener una relación sana y sólida. A continuación se muestran algunos tipos de relación interpersonal típica:
Amistad
Es una relación interpersonal abierta en que los individuos entran y salen por su propia elección y dulce voluntad. En una relación de amistad, ninguna formalidad ni normativa son vinculantes entre sí, sino que los individuos disfrutan de la presencia del otro y de manera mutua. Hay varios tipos de amistades como Mujer y Hombre, mujer y mujer, hombre y hombre. La relación de amistad gira en torno a que cada parte confíe y respete al otro.
Amor
Es un tipo de relación interpersonal que se caracteriza por la intimidad, la confianza, la pasión y el respeto mutuo. Una relación romántica implica que las personas estén profundamente apegadas y compartan vínculos especiales. La confianza es imprescindible en una relación romántica. Además, el respeto mutuo y el sentido de admiración hacen que esta relación funcione y sea saludable.
Relación platónica
Es una relación entre dos personas en la que no hay deseo sexual ni sentimiento mutuo. Aquí el hombre y la mujer son solo un amigo, y no integran la amistad con el amor.
Relación familiar
Es una relación entre personas emparentadas por matrimonio o sangre.